本当に仕事の基本だなと思った。 100個あったけど、特に自分に生かしていきたいことをメモした。 プロとしての意識を持つや絶えず職場への貢献を考えようという項目が特に心に残ったし、深く刻んで働きたいと思った。ケネディ大統領の言葉「国から何かをしてもらうのではく、国に対して何ができるか考えましょう！」客観的に貢献できる言動が取れているか自問自答する。 抜粋メモからさらに抜粋。 ・意見や提案に反対する時は、明確な理由と代替案を出す。 ・できる人の言動から学ぼう。 ・業務日報をつけよう。事務的な作業にせず、反省に使おう。TODOリストを作り、リスト通りにできたか、うまくいかなった理由をその日のうちに考察する。 ・決断は素早く。どんなことでも短い時間で深く考え、決断するをやってみる。 ・まず、何のためにやるのかということを考えよう。相手の立場に立って考えよう。 ・誰に対しても平等に。どんな違いがあっても相手を認めて尊重できる「寛容な精神」をもつ

浜口直太さんの著書。 私なりの本書をまとめると「40代50代の上司に気に入られるために覚えるべき社会ルールを学べる一冊」です。 内容は110個にもおよぶ昔ながらの不文律のようなものをひたすら紹介していったもの。 仕事がやりやすくなるヒントがないかなと購入しましたが、ほとんどの内容が典型的な老害上司の押し付けのような内容。 そのうえ広く浅く書いてあるせいで、理由づけも薄い。 私は読んでいて何十年前の仕事のルールだよと思ってしまいました。このような本が未だに新刊として書店に並んでいることに驚きました。 ああ、こんな時代もあったんだなと思えた一冊です。読んでみても面白いかもしれません。 本書のキーフレーズ あたりまえの仕事のルールを認識して実践しよう。