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商品詳細
| 内容紹介 | |
|---|---|
| 販売会社／発売会社 | 中経出版 |
| 発売年月日 | 2008/10/30 |
| JAN | 9784806131113 |
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リーダーになる人のたった1つの習慣
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リーダーになる人のたった1つの習慣
¥385
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商品レビュー
4
98件のお客様レビュー
リーダーになりたいひと、職場関係で悩んでいる人に勧めたい1冊
この本は赤字のカラオケ店をある3人が任せられ、それぞれの方法で業績を立て直していくストーリーを柱に、リーダーになるために必要なことを考えていく内容でした。 話も分かりやすかったです。 上司が読んでくれると少しは仕事がやりやすくなるとおもいましたW 一方で本書で書かれているよ...
この本は赤字のカラオケ店をある3人が任せられ、それぞれの方法で業績を立て直していくストーリーを柱に、リーダーになるために必要なことを考えていく内容でした。 話も分かりやすかったです。 上司が読んでくれると少しは仕事がやりやすくなるとおもいましたW 一方で本書で書かれているようなかかわり方は自分には難しいと思いました。 まずは自分を信じること・相手を信頼することから始めてみます。
ときたまご
リーダーに求められているものが分かりやすく書いてあった。 ストーリー仕立てだったので読みやすかった。 上司はまず自分から動く。そして、楽しむ。 仲間を信じ、自分を信じて行動し続ける。 そのために必要なのは信頼・感謝である。 人を育てるというのは人をやる気にさせること。 人を変え...
リーダーに求められているものが分かりやすく書いてあった。 ストーリー仕立てだったので読みやすかった。 上司はまず自分から動く。そして、楽しむ。 仲間を信じ、自分を信じて行動し続ける。 そのために必要なのは信頼・感謝である。 人を育てるというのは人をやる気にさせること。 人を変えたければその人を感動させればよい。 感動を知り自分が変わればすべてが変わる。 もっとも大きな壁は自分の感情。
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人を感動させる事が、相手を変える力になる 物語形式で、3人の個性的な主人公が赤字のカラオケ店をそれぞれの方法で黒字回復させていきます メンバーとなんやかんやありながらも、経営で大切な事に気がついていきます
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