葛藤や忍耐、孤独を上回る希望 起業家に必要なのはスキル云々より覚悟と熱狂というのが本気で伝わってくる。スキルは大半は後天的に身につくが、覚悟や熱狂という志(マインド) は自分で生み出すもの ■概要 起業家は勢い、頭脳、行動力が全て卓越して見える。その中にあるマイナスの感情や迷いを著者が隠すことなく記す ・かつてのネット仲間 堀江さん、三木谷さん、村上さんほか ・ライブドアとライブドア事件 　藤田さんから見た堀江貴文氏の分析と特徴。実は慎重な人だが、この時はギャンブル気味？ ・アメーバ事業成功までの苦労 　- 経営者→プロデュースへの現場介入 　- 追いかける指標、PVに全振り 　- アメーバピグの大成功。それまでの土台を作ってきたから 　- 苦節5年、創業から12年。遠回りを失敗として認めつつ、挫けない情熱 ・新卒を大切に、長く働く人を大切にする組織論 赤字が何年続いたら新規事業はたたむという撤退ラインを決めていることや、ライブドアと異なり長く組織文化を育める新卒を大切にする考え方 ■感想 すぐやる、ピッパは大切。ただ堪え性が無いのはダメ。キャリアや事業は長い目で見る、すぐに変えるものと、ブレてはいけない軸を見極める。冒頭に出てくる「変化の激しい時代こそブレない軸が必要」がアメーバ事業の伏線だった ・アメーバの成功体験が今のAbemaにも？ ・収益を見ない、小手先の黒字化に走らずにまずPVに全振りするという戦略(ロードマップ)、これが本当に正しいのかは分からないが、気迫ややり切る覚悟の様なものが必要条件だとよく分かる。 ・三木谷さんへの恩があるから楽天モバイルに出資しているのか。。 ・意外と真面目、固く日本経営にも共感できそうな藤田さん。ホリエモンとは仲良しだが、結構違うタイプだとわかる。だから仲良いのか 長々している所もあるが、アメーバ事業への思い入れ、自由放任型→トップダウンへの藤田さん・藤田社長の両人格の移り変わりがドラマの様で引き込まれる